Artiklar

Arbetsmiljöverkets författningssamling, ofta förkortad AFS, är de föreskrifter som styr hur arbetsmiljöarbete ska bedrivas i Sverige. Det är här de konkreta kraven finns som arbetsgivare, byggherrar, projektörer, tillverkare, importörer och även arbetstagare måste följa för att skapa en säker och hälsosam arbetsmiljö. AFS kan beskrivas som den praktiska regelboken för arbetsmiljölagen. Medan lagen anger ramarna och principerna, är det i AFS som detaljerna finns.

Arbetsmiljöreglerna i Sverige har genomgått en av de största förändringarna någonsin. Från att tidigare ha bestått av ett stort antal separata föreskrifter är regelverket nu samlat i en ny, mer överskådlig struktur. För dig som är arbetsgivare, chef, skyddsombud eller arbetar med arbetsmiljöfrågor innebär det både förenklingar och nya krav på överblick. I den här artikeln får du en sammanställning över alla 15 AFS som gäller idag, vad de handlar om och hur de hänger ihop.

När man säger “arbetsgivarens utbildningsansvar” menar man i praktiken ett kompetensansvar. Arbetsgivaren ska se till att arbetstagare kan arbeta säkert, förstår riskerna och vet vilka regler och rutiner som gäller i just deras verksamhet. Det ansvaret finns både i arbetsmiljölagen och i Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS).

Vi på K-Utbildning är nu medlemmar i SVEBRA (Svenska brandskyddsföreningen). Medlemskapet är ett naturligt steg i vår långsiktiga ambition att bredda vårt utbildningserbjudande och samtidigt säkerställa hög kvalitet, tydlig branschförankring och relevanta utbildningar.

Arbete med material som innehåller asbest ligger sedan tidigare under tuffa krav och nu skärps reglerna ytterligare. Arbetsmiljöverket har beslutat om ändringar som innebär sänkt gränsvärde för asbest i luft, tydligare krav på utbildning och tillstånd, samt skärpta rutiner för medicinska kontroller.

På K-Utbildning vill vi göra lärandet så enkelt och inkluderande som möjligt. Därför har vi infört Talande Webb i alla våra kurser. Med Talande Webb kan varje deltagare själv bestämma hur de vill ta del av kursmaterialet – genom att läsa, lyssna eller översätta.

Hur bra koll har du på faropiktogrammen? I denna artikel får du lära dig om symbolerna som kan rädda liv genom ett quiz där du kan utmana dig själv och dina kollegor. Testa om du verkligen vet vad symbolerna betyder!

Om du arbetar med drift och underhåll av vägar har du kanske hört talas om “SIK-kompetens”. Men vad innebär SIK-kompetens egentligen, och gäller det fortfarande idag? För att besvara frågan behöver vi börja med en tillbakablick.

En arbetsplatsolycka kostar alltid mer än man tror. Även om ingen blir allvarligt skadad så leder en olycka till störningar, administration, förlorad arbetstid, och inte minst, mänskligt lidande. I denna artikel tittar vi närmare på vad en olycka faktiskt kan kosta ett företag.

Vi på K-utbildning är stolta över att lansera vår nya digitala utbildning i vinterväghållning och är framtagen specifikt för dig som arbetar som förare eller maskinist i vintertrafiken. Kursen riktar sig till alla som är involverade i snöröjning och halkbekämpning under vinterhalvåret, oavsett om du arbetar på statliga, kommunala eller enskilda vägar.

En bra säkerhetskultur är grunden för en låg skaderisk, mindre stress och en allmänt trevligare arbetsplats. Men hur bygger man den i praktiken? Säkerhetskultur handlar om hur ni tänker och agerar kring säkerhet varje dag, inte bara vad som står i pärmarna. Det är en attityd och inte ett dokument.

När unga och oerfarna kliver in på sommarjobb inom bygg och industri är det ofta deras första kontakt med arbetslivet – men det kan också bli deras första kontakt med risker, olyckor och ansvar de inte är redo för. Vi på K-Utbildning vill hjälpa arbetsgivare att ge sina sommarjobbare en tryggare start. Därför erbjuder vi nu en särskild sommarkampanj på våra viktigaste säkerhetskurser.

Vi är stolta över att kunna presentera ännu en efterlängtad nyhet i vårt kursutbud: en repetitionsutbildning för truckförare (typ A och B), framtagen enligt truckläroplanen TLP10 och uppdaterad efter Arbetsmiljöverkets nya föreskrifter.

När Balder sökte efter en ny utbildningspartner för att stärka sina medarbetares kompetens, föll valet på K-Utbildning AB. Det som började med enstaka utbildningar har utvecklats till ett nära samarbete med ramavtal och en skräddarsydd portal – som ger Balder överblick, kontroll och trygghet i sin roll som arbetsgivare.

Vi söker nu dig som driver en maskinuthyrningsfirma och hyr ut personliftar. Tillsammans kan vi hjälpa dina kunder att bli behöriga enligt liftläroplanen (LLP)! Du erbjuder en liftutbildning till dina kunder, de gör teorin hos oss och praktiken på plats hos er. På så sätt hjälper ni era kunder att kunna hyra hos er!

K-Utbildning går in som samarbetspartner i SSG Standard Solutions Groups nya satsning “Skillnation” som är en kompetensplattform för industrin. Samarbetet gör det möjligt för alla som genomfört en utbildning hos K-Utbildning att enkelt och automatiskt registrera samma behörighet hos Skillnation.